组织文化

• الثقافة والهياكل الأساسية التنظيمية لا تيسر دائماً تقاسم المعارف
  组织文化和基础设施不总是有利于知识共享
• (أ) وضع استراتيجيات لتغيير ثقافة المنظمات فيما يتعلق بالتنقل؛
  (a) 制定战略，改变关于调动的组织文化；
• (ج) دعم ثقافة تنظيمية من روح التجديد وروح المبادرة التنظيمية؛
  (c) 支持创新和企业家精神的组织文化；
• (ب) تشجيع نشوء ثقافة في المنظمة تتسم بالتعاون ومنع نشوء النزاعات؛
  (b) 增进协作和预防冲突的组织文化；
• ' 2` وضع استراتيجيات لتغيير ثقافة المنظمات فيما يتعلق بالتنقل؛
  ㈡ 制定战略，改变有关人员流动的组织文化；
• وتعد المساءلة إحدى المبادئ التي تعتبر أساساً هاماً للثقافة التنظيمية.
  问责制是作为组织文化重要基础的原则之一。
• قضايا الثقافة التنظيمية والمبادئ الأخلاقية وعدم وجود بيئة تمكينية.
  组织文化和社会思潮问题，以及缺乏有利环境。
• برنامج الويبو للوثائق الثقافية والتدريب على إدارة الملكية الفكرية
  知识产权组织文化文献和知识产权管理培训计划
• (هـ) توليد ثقافة تنظيمية مشتركة تسعى للتفوق.
  (e) 逐渐灌输争取达到完美和谐的共有的组织文化。
• دال- الثقافة والهياكل الأساسية التنظيمية لا تيسر دائماً تقاسم المعارف
  D. 组织文化和基础设施不总是有利于知识共享