工资差异 أمثلة على

• 11-3 تفاضل المرتب في العمل بدوام كامل
  3 全时就业的工资差异
• 2- الفوارق في الأجور بين الرجال والنساء
  男子与妇女的工资差异
• (ب) استمرار فجوة الأجور بين الجنسين؛
  (b) 两性工资差异持续存在；
• وهناك بالطبع فرق أكبر من اللازم بين مرتبات الرجال ومرتبات النساء.
  男女工资差异的确很大。
• الفجوة في الأجور والتعاون مع المنظمات غير الحكومية(31)
  工资差异；与非政府组织的合作。
• تحليل الفرق في الأجور بين الجنسين في المناطق الريفية.
  分析农村地区的性别工资差异。
• يناقش التقرير التفاوت في الأجور بين المرأة والرجل.
  报告中讨论了男女之间的工资差异。
• سوق العمل - الفرق بين الجنسيين في الأجور،
  劳动力市场 -- -- 性别工资差异；
• الفجوات في الأجور بين الجنسين
  两性工资差异
• فرق الأجور بين الرجال والنساء
  性别工资差异
• الفجوة في الأجور بين الجنسين
  性别工资差异
• يناقش التقرير التفاوت في الأجور بين المرأة والرجل.
  21． 报告中讨论了男女之间的工资差异。
• الهدف 1-3 تقليص الفجوة في الأجور بين المرأة والرجل.
  目标1.3：缩小男女的性别工资差异。
• (ﻫ) القانون رقم ٢٠-٣٤٨ بشأن فجوة الأجور بين الجنسين().
  e) 《第20348号关于工资差异法》。
• وهذه الفجوة أكثر بثلاث مرات من فجوة الأجور بين الجنسين تقريبا!
  这一差距比性别工资差异高出近三倍！
• 119- وعلى غرار السنوات السابقة، لوحظ تفاوت أجر العمل بين الرجال والنساء.
  过去几年期间还出现了男女工资差异。
• من الخصائص الأخرى لسوق العمل الفرق في الأجور بين الرجال والنساء.
  男女工资差异是女性就业市场的另一个特征。
• تحليل العلاقة بين التمييز في الأجور على أساس نوع الجنس وخصائص الوظائف؛
  分析两性工资差异与职位特征之间的关系。
• (أ) رصد الفجوة في الأجور بين الجنسين بالمهن التقنية، والعمل تقليلها؛
  (a) 监测和缩小技术行业的性别工资差异；
• وتشير هذه البيانات إلى الاتجاه إلى الحد من التفاوت في الأجور.
  上述数据体现了工资差异正在逐步缩小的趋势。