وقام مكتب الوكالة المعني بالتنسيب للوظائف والتوجيه المهني بتيسير عمل أفرقة التوظيف التابعة لأصحاب الأعمال والمساعدة على التوفيق بين طالبي التوظيف والشواغر، وإطلاع طالبي التوظيف على فرص العمل المتاحة. 工程处的安置和职业指导办公室为雇主的征聘小组工作提供方便,使求职者能谋得合适空缺,并使求职者了解现有的就业机会。
وقام مكتب الوكالة المعني بالتنسيب والتوجيه المهني بتيسير عمل أفرقة التوظيف التابعة لأصحاب الأعمال، والمساعدة على التوفيق بين طالبي التوظيف والوظائف الشاغرة، وإطلاع طالبي التوظيف على فرص العمل المتاحة. 工程处的安置和职业指导办公室为雇主的征聘小组工作提供方便,使求职者能谋得合适空缺,并使求职者了解现有的就业机会。
وفي إطار التنسيق الذي يقوم به قلم الآلية فإن التوظيف كان يتم على يد أعضاء فريق المحكمتين وأعضاء هيئات الاستعراض المركزية ضمن إطار التمثيل الجغرافي والتوازن الجنساني الملائمين. 在余留机制书记官长的协调下，征聘工作由两法庭联合征聘小组成员和中央审查机构成员进行，并适当兼顾地域分配和性别平衡。
وواصل مكتب الوكالة للتنسيب والتوجيه المهني تيسير عمل أفرقة التوظيف التابعة لأصحاب الأعمال، والمساعدة على إيجاد طالب التوظيف المناسب للوظيفة الشاغرة، وإطلاع طالبي التوظيف على فرص العمل المتاحة. 工程处的安置和职业指导办公室继续为雇主的征聘小组工作提供方便,使求职者能谋得合适空缺,并使求职者了解现有的就业机会。
وبالإضافة إلى ذلك، لم يجر مكتب إدارة الموارد البشرية أي تقييم لجدوى معايير عوامل الكفاءة التي تستخدمها لجان التوظيف، ومهنية الموظفين المعنيين بالتوظيف، وتنظيم اللجان نفسها أو تكوينها. 此外，人力资源管理厅也没有评估各征聘小组使用的能力标准的相关性、征聘工作人员的专业能力以及征聘小组本身的组织或构成。
وبالإضافة إلى ذلك، لم يجر مكتب إدارة الموارد البشرية أي تقييم لجدوى معايير عوامل الكفاءة التي تستخدمها لجان التوظيف، ومهنية الموظفين المعنيين بالتوظيف، وتنظيم اللجان نفسها أو تكوينها. 此外，人力资源管理厅也没有评估各征聘小组使用的能力标准的相关性、征聘工作人员的专业能力以及征聘小组本身的组织或构成。
وكان المكتب قد أنشأ خلية صغيرة لاستقدام الموظفين في نيروبي للتعجيل باستقدام الموظفين المدنيين، ويُتوقّع أن يتم استقدام ما بين 35 و 40 موظفا كل شهر. 非索特派团支助办事处在内罗毕设立了一个人数不多的征聘小组，以加速文职人员的招聘工作，预计每个月将招聘30至45名工作人员。
وفي الفقرة 372، أوصى المجلس الإدارة بتقييم أداء أفرقة استقدام الموظفين واستعراض أشكال التدريب في مجال استقدام الموظفين القائم على الكفاءة (الالتزام بالحضور، والفترة الزمنية والمحتوى). 在第372段中，审计委员会建议行政当局评估征聘小组的运作，并审查有关基于能力的征聘的培训特点(参加义务、培训时间和内容)。
(ت) أن تقيّم الأمانة العامة أداء هيئات التوظيف وأن تستعرض عوامل التدريب في التوظيف على أساس الكفاءة (الالتزام بحضور التدريب ومدته ومضمونه 372)؛ (v) 秘书处评估各征聘小组的运作情况，并审查就基于能力的征聘方法进行培训的特点(参加培训的义务、培训时间和培训内容)(第372段)；
ووفقا لهؤلاء المسؤولين، فقد كان من الممكن للموظفين الحاليين أن يتقنوا بسرعة أسلوب مقابلات التوظيف القائمة على الكفاءة من خلال الاطلاع على وثيقة مكتب إدارة الموارد البشرية المتعلقة بالكفاءات والمشاركة في لجان التوظيف. 根据这些官员所说，在职工作人员通过阅读人力资源管理厅有关能力要求的文件并参与征聘小组，能够很快掌握基于能力要求的征聘面试技巧。