بالتعاون مع مركز الموارد التعليمية، قدَّم مكتب الأخلاقيات عرضا مُفعَما بالحيوية لموضوع " مكاتب برنامج الأمم المتحدة الإنمائي التي تقدِّم المساعدة " . 与学习资源中心一起，道德操守办公室发起了一个 " 开发署内能够起到帮助作用的部门 " 的动画演示。
وإقرارا بضرورة اتباع نهج جديد في التعلم، أعاد البرنامج الإنمائي تنشيط مركز موارد التعلم وأنشأ الأكاديمية الإنمائية الافتراضية لوضع ونشر المنتجات التعليمية على نحو أكثر فعالية. 开发计划署认识到，有必要对学习采用一种新办法，因此改组了学习资源中心，设立虚拟发展学院，以便更有效地研制和传播其学习产品。
كذلك دخل مكتب التقييم في شراكة مع مركز الموارد التعليمية بالتعاون مع فريق دعم العمليات ومكتب التنظيم لكفالة انتهاج أسلوب متساوق ومشترك في تدريب الشركات على الإدارة من أجل تحقيق النتائج. 16． 评价办事处还与学习资源中心以及业务支助组和管理局共同协作，确保对成果管理的总体培训采取协调一致和共同的做法。
واعترافا بالحاجة إلى وضع نهج جديد للتعلم، أعاد البرنامج الإنمائي تجديد مركز موارد التعلم بالمنظمة لتطوير منتجات جديدة في مجال التعلم بصورة أكثر فعالية، ونشر تلك المنتجات. 开发计划署意识到采用新的学习方式的必要性，因此已经对其学习资源中心进行了彻底改造，以便更为切实有效地编制和传播新的学习材料。
وزود مركز التعلّم أعدادا كبيرة من الموظفين أيضا بالتدريب في إطار 12 برنامجا لتعلم أداء أدوارهم و 46 دورة للتدريب على الأعمال والتدريب الفني وست حلقات عمل بشأن مراكز تطوير الإدارة. 学习资源中心还向许多工作人员提供了以作用为根据的12门上岗培训课程、46堂商业和技术培训课,6次管理开发中心讲习班。
ويضع مكتب الأخلاقيات ومركز الموارد التعليمية حاليا منهجية للعثور على الموظفين المهتمين والمؤهلين من موظفي البرنامج الإنمائي وتدريبهم، مع السعي إلى تحقيق التمثيل اللازم على المستوى الجنساني والجغرافي واللغوي. 道德操守办公室和学习资源中心正在制定方法，以挑选和培训有兴趣和合格的开发署工作人员，同时力求注意性别、地域和语言的代表性。
أجرى مركز موارد التعلم التابع لبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي تدريباً لمنسقي الشؤون الجنسانية وكبار مستشارين في الشؤون الجنسانية بشأن تنفيذ خطة العمل المتعلقة بالشؤون الجنسانية (2005-2006). 联合国发展集团学习资源中心为社会性别问题协调员和社会性别问题高级顾问进行了关于执行社会性别行动计划（2005-2006年）的培训。
كما ورد في تقرير عام 2009، يقوم مكتب الأخلاقيات بالتعاون مع مركز الموارد التعليمية (مكتب الموارد البشرية، ومكتب الشؤون الإدارية) بتصميم عرض بشأن المساعدة المتاحة لحل الخلافات في أماكن العمل. 如2009年所报道，道德操守办公室与学习资源中心(管理局人力资源处)一起编制关于在解决工作场所问题方面可提供的援助的演示文稿。
ويقدم مركز التطوير المهني التابع لمكتب إدارة الموارد البشرية الدعم في مجال وضع خطط تدريبية مناسبة ترافق توصيفات الوظائف الجديدة وتنظيم بيانات الكفاءة بالنسبة لجميع الوظائف، ولكن الدراية الفنية التي يتيحها المركز محدودة. 人力资源管理厅学习资源中心支持制订适当的培训计划，为所有员额拟订新的职务说明，并调整权限说明；然而，该中心现有的专门知识有限。
وواصل مكتب التقييم توفير وحدات تدريبية منتظمة لتقييم السياسات البرنامجية ودورات دراسية معنية بالعمليات لصالح الموظفين الفنيين المبتدئين وموظفي البرامج الوطنيين والمرشحين للمشاركة في برنامج تطوير مهارات المسؤولية الإدارية، وتولى تنظيم تلك الأنشطة مركز موارد التعلم. 评价办公室继续为学习资源中心举办的初级专业干事、国家方案干事和领导发展计划候选人方案的政策和业务课程提供定期评价培训模块。