中级管理 أمثلة على

• تركيز الإدارة الوسطى على إدارة المعارف
  中级管理人员对于知识管理的重视
• يتطلب تدخلا من المستوى المتوسط للإدارة
  需要中级管理阶层采取干预行动 中
• وهو يهدف إلى دعم المديرين من الدرجة المتوسطة لتطوير مهاراتهم.
  这是用来支助中级管理人员的自身发展。
• أما التمثيل الأكثر توازناً بين المرأة والرجل فيوجد على مستوى الإدارة الوسيطة.
  男女代表比例在中级管理层最为平衡。
• غير أن التكافؤ الجنساني على مستوى الإدارة المتوسطة يحتاج إلى تحسين.
  但是，中级管理层的两性均等需要改进。
• وتستهدف معظم أنشطة التدريب هذه كبار المديرين والمديرين من الدرجة المتوسطة في الميدان.
  培训大部分是针对外地的高中级管理人员的。
• دورتان دراسيتان خُصصتا لـ 43 فردا، من بينهم 5 نساء
  给43名警官（包括5名女警官）举办中级管理课程
• وسوف يقدم التدريب للإدارة المتوسطة المستوى على مدى فترة سنتين تنتهي في عام 2006.
  中级管理层的培训将在截至2006年的两年中进行。
• ردود فعل خارجية إيجابية بشأن قدرات المسؤولين الإداريين من الفئتين العليا والمتوسطة الذين استفادوا من التوجيه
  对经过培养的高级和中级管理人员的能力外部反应良好
• ومنذ ذلك الحين عينت القيادة إدارة وسيطة جديدة، مع المراعاة الواجبة لمسألة التوازن العرقي الحساسة.
  然后，领导人任命了一个新的中级管理层，适当注意族裔平衡。
• وتمثِّل المرأة 50 في المائة من المديرين من الرتَب المتوسطة و80 في المائة من مجموع الأخصائيين.
  妇女在中级管理人员中占50%，在所有专门人员中占80%。
• وعلى مستوى الإدارة الوسطى، كانت هناك 39 وظيفة شاغرة، وهو ما يمثل نسبة 18 في المائة من الوظائف المأذون بها.
  中级管理层有39个空缺员额，占核定员额的18%。
• وتحقيقا لهذا الغرض، تابعت الوكالة مبادرتين لتعزيز فاعلية موظفيها اﻹداريين في المستويين الرفيع والمتوسط.
  为此目的,继续进行提高其高级和中级管理人员效力的两项培训行动。
• وتشكل المرأة ما بين 15 و 19 في المائة من الوظائف الإدارية المتوسطة في القطاع الخاص.
  在私营部门中级管理人员中，女性的比例在15%-19%之间。
• وعلى مستوى الإدارة الوسطى، كانت هناك 120 وظيفة شاغرة، وهو ما يمثل نسبة 28 في المائة من الوظائف المأذون بها.
  中级管理层有120个空缺员额，占核定员额的28%。
• ويجري توفير التدريب أيضا لتعزيز المهارات الإشرافية للموظفين الإداريين من الرتبة المتوسطة في شرطة سيراليون.
  旨在提高塞拉利昂警察中级管理人员的督管技能的培训也已经在进行。
• إذ سيكون من الأيسر إلقاء اللوم عن القرارات الخاطئة على موظفي المستويات المتوسطة.
  安保司高级职位的激增只会分散责任，从而较易将错误归咎于中级管理人员。
• وبحلول نهاية عام 2000، سيكون جميع كبار المديرين والمديرين عند المستوى الوسيط في المفوضية قد حضروا هذا التدريب.
  到2000年中，几乎难民署的所有高中级管理人员都将接受过培训。
• وسيجرى التوسع في قاعدة برامج تطوير القدرات الموجهة إلى القيادات النسائية والقيادات النسائية الناشئة على مستوى الوظائف الإدارية المتوسطة.
  将会扩大为妇女领导和中级管理层的新妇女领导所举办的发展方案。
• وينبغي تعــزيز تمــكين اﻹدارة على المســتوى اﻷوسط من خﻻل سياســات وإجــراءات مــدونة بوضوح )الفقرة ١٥٧(.
  应以明确书面规定的政策和程序加强对中级管理人员赋予权力(第157段)。